随着在疫情环境下远程审核的常态化，世标认证/WSF为了进一步让全体专兼职审核员更好的掌握远程审核的方式方法，增强审核的有效性，充分预防认证风险，于2022年8月13日上午在公司总部组织了线上远程审核认证风险防控专题培训会，总部及各分公司认证管理人员及专兼职审核员600余人参加了专题培训会。

培训会议由公司副总吕傈红主持，公司总经理李永波首先在培训专题会议上讲话，李总简要通报了公司2021年以来公司的发展情况，尤其是2021年至2022年公司经营上所取得的成绩。

李总指出，2021年及2022年上半年以来公司总部一直保持良好的发展势头，其中：2021年在受疫情不利影响的形势下，公司总部收入仍实现同比20.52%的增长，2022年1—7月份，公司总部收入实现同比25.41%的增长，较好实现了逆势增长。到2022年7月底公司已拥有客户3.1万余家 ，颁发认证证书34750张，在认证范围和认证规模上处于认证机构的前列，目前公司共有34家分公司，“世标平台”已成为规模大、实力强、充满无限发展活力、蒸蒸日上的平台，在世标工作的人员和审核员应该感到无比自豪，在公司发展的同时，公司也为全体员工和全体审核人员提供了无限的职业发展空间。

关于审核员今后的工作，李总提出了四点希望和要求：

一是希望大家进一步珍惜所选择的审核员职业以及世标的这个发展平台，热爱审核工作，爱岗敬业，严格自律，遵守纪律，热情、规范地为客户服务，把认证审核工作当做自己的事业，成就自己美好的职业生涯和完美的人生；

二是希望大家加强专业学习和能力建设，提高个人审核技能和专业化水平；

三是在审核工作中要塑造良好的“世标窗口”形象，维护世标的声誉，在审核工作中当好合格的审核员，在对客户二次开发时，当好世标业务的宣传员；在市场开发工作中当好开发市场的战斗员；

四是希望审核员进一步加强自身组织纪律性，主动地接受公司的审核安排，积极维护公司和客户的利益，树立大局意识。

李总指示大家控制认证风险要从自身做起，从每一个项目，每一个环节当中按照公司要求，做好“三到位”，即：把每一个风险点理解到位，识别到位，审核到位，这样审核每个项目就不会存在潜在的认证风险，希望大家把风险防控工作作为重中之重，高度重视，自觉做好。

最后，李总提出世标下一步审核员团队建设和管理思路，以打造“世界标准品牌认证机构”愿景为目标，进一步建立和完善审核员培养、激励、考核、约束制度，努力打造行业一流的世标认证审核员团队；

希望每一位审核员按照公司这一目标来不断塑造和完善自己。同时要以这次培训会议为契机，进一步团结起来，携手并肩，为建设世标美好家园，为打造世界标准认证品牌机构共同奋斗！

会上COO吕傈红就世标通字［2022］002号《关于开展认证项目风险自查的通知》文件中的重要内容进行了详细解读。

分支管理部部长王媛就世标技通字［2022］008号《关于加强认证审核方式管理的通知》文件以及有关远程审核申请及审核方式等方面要求的重要内容进行了详细讲解。

技术监管部部长郭宏就世标技通字【2022】008号《关于加强认证审核方式管理通知》、《远程审核实施指导要求》及《ICT审核安排专项风险评估表》的重点内容及近期案卷评定中常出现问题汇总与改善出证速度的措施等内容进行了详细的讲解。

最后，公司COO吕傈红对本次培训作总结性发言，要求大家认真学习和领会李总的讲话精神，尤其是李总讲话中提出的“四个希望”和“三个到位”，以本次培训为契机，进一步团结起来，携手并进，为打造世界标准认证品牌机构共同努力！

此次公司专题培训会呈现出：团结、务实、振奋、激励等特点，进一步明确了公司对审核员的工作要求、努力方向和奋斗目标，会议达到了预期效果并具有重要现实意义。

北京世标认证中心有限公司

2022年8月13日